Gestionnaire paie

Mission

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Poste à pourvoir sur la ville de Vaulx-en-Velin, pour l’établissement de la Direction Général de la Fondation OVE.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie pour assurer la production des paies et le suivi administratif du personnel au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Fondation OVE. Vous intégrez une équipe dynamique de 10 gestionnaires et gérez un portefeuille de paies réparti selon un périmètre géographique défini.

VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ :
– Gérer un portefeuille d’environ 300 salariés.
– Saisir et contrôler les éléments variables de paie.
– Suivre les absences : maladie, maternité, accident du travail.
– Traiter les DSN événementielles (arrêts, fins de contrat¿).
– Gérer les saisies-arrêts, acomptes, indemnités de départ, soldes de tout compte.
– Établir les documents de sortie (certificats de travail, attestations, etc.).
– Mettre en œuvre les garanties prévoyance et santé, notamment les arrêts longs.
– Assurer la production et le contrôle des DSN mensuelles.Poste à pourvoir sur la ville de [ ], pour l’établissement [ ].

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie pour assurer la production des paies et le suivi administratif du personnel au sein de la Direction des Ressources Humaines de la Fondation OVE. Vous intégrez une équipe dynamique de 10 gestionnaires et gérez un portefeuille de paies réparti selon un périmètre géographique défini.

VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ :
– Gérer un portefeuille d’environ 300 salariés.
– Saisir et contrôler les éléments variables de paie.
– Suivre les absences : maladie, maternité, accident du travail.
– Traiter les DSN événementielles (arrêts, fins de contrat¿).
– Gérer les saisies-arrêts, acomptes, indemnités de départ, soldes de tout compte.
– Établir les documents de sortie (certificats de travail, attestations, etc.).
– Mettre en œuvre les garanties prévoyance et santé, notamment les arrêts longs.
– Assurer la production et le contrôle des DSN mensuelles.

Profil

VOUS ÊTES NOTRE PERLE RARE SI :
- Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 en paie ou comptabilité.
- Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
- Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e), organisé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'analyse.
- Vous avez le sens des priorités, l'esprit d'équipe, et une bonne maîtrise des outils bureautiques.
- La connaissance du logiciel Orhus et/ou du secteur médico-social (CCN 66) serait un plus.