Data Scientist – Dcbp

Description du poste

Les missions peuvent être regroupées en 2 grandes catégories :

1.      Réaliser les travaux d'analyse des données afin de répondre aux enjeux de la DCB (50%)

·       Ces travaux d’analyse s’effectueront via la conception et le développement d’algorithmes Data et IA  à des fins prédictives, prescriptives ou génératives, à la demande de responsables opérationnels et en co-construction avec les Directions Métier.

·       Ces analyses pourront porter sur :

o   l’analyse prédictive de l'impact des projets (sur les encours, sur les clients etc) ou à la demande de responsables opérationnels,

o   l’analyse de données sur les processus opérationnels dans une logique de performance opérationnelle,

o   la lutte anti-fraude

o   l’accompagnement de mise en œuvre opérationnelle de l’IA

·       La valorisation des données pour les besoins des responsables opérationnels : analyses descriptives, explicatives et prédictives, croisement de données issues de différentes bases de données internes et/ou externes, diffusion des connaissances nouvelles issues des analyses de données dans sa direction,  

2.   Contribuer à la construction de la plateforme Data Bancaire (50%)

·       Contribuer à la construction du hub et du mart bancaire en lien avec les équipes SI et le métier opérationnel (aide à l’expression des besoins d’usage, de qualité et de valorisation des données, identification des évolutions et améliorations de la plateforme bancaire)

·       Participer à la Recette de la plateforme DATA et dataviz (notamment dans le cadre de la migration des rapports Galileo)

·       Contribuer à l’acculturation des collaborateurs de l’EP sur ces mêmes thèmes et accompagner les acteurs Bancaires dans l’appropriation de la Data (Data Stewards, Chargés de reporting, utilisateurs Data), dans le contexte du projet Indigo.

Profil recherché

La CDC fonde le recrutement sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

La CDC fonde le recrutement sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ce poste s'adresse à un cadre, faisant preuve d'esprit d'initiative, d'ouverture, sachant travailler en équipe et désirant évoluer dans un environnement de travail riche et varié.

• Une expérience de Data Stewart, de contrôleur de gestion serait appréciée

• Une expérience dans le domaine bancaire serait appréciée. 

 Compétences : 

• Maîtriser la collecte, l’acquisition et le traitement de données

• Maîtriser les mathématiques et les statistiques

• Conduire un projet

• Conduire le changement

• Echanger/Négocier

• Adapter/innover

• Développer la transversalité et la contribution collective 

 Compétences liées au poste :

•  Utiliser les outils informatiques, bureautiques et digitaux de manipulation de données (PowerBI, Tableau, Python, Alteryx, …;)

• Expérience significative de la conduite de projets 

• Capacité d'organisation, de gestion des priorités, prise d'initiatives 

• Excellent relationnel, bonne écoute, pédagogie, travail en mode matriciel

• Expérience de travail en mode projet et sens du travail en équipe 

• Forte capacité d'adaptation dans des contextes de changement

• Bonnes compétences rédactionnelles et d'analyse