
Stage - Chargé de Risk Management
OrangeNouveau
- Salaire
- Non communiqué par l'employeur
- Télétravail
- Non précisé
- Contrat
- Stage
- Lieu
- Arcueil (94) · 94110
- Expérience
- Étudiant
- Publiée
- hier
Finance, Banque & Assurance · Site carrière de Orange
Description du poste
Date de publication : Oct 09, 2026, 3:30PM
Au sein du département RISCE (RISque Contrôle et Evaluation), en tant queChargé(e) de Risk Management vous accompagnerez la Risk Manager dans ses fonctions de pilotage et de la validation de la cartographie des risques d’Orange France (stratégiques, opérationnels, cyber, conformité...).
Concrètement, vous aurez pour missions de :
- Construire et piloter la cartographie des risques qui oriente nos décisions stratégiques, en lien avec le registre associé.
- Animer des ateliers d'évaluation avec les directions métiers pour challenger leurs plans d'action et proposer des arbitrages pertinents.
- Assurer une veille normative et réglementaire (RGPD, NIS2...) et réaliser des benchmarks pour identifier les grandes tendances du marché.
- Contribuer à un projet innovant : l'intégration de l'IA dans nos processus pour optimiser le pilotage de la cartographie des risques.
Le livrable clé de votre stage ? Une cartographie des risques claire et percutante, destinée à être présentée et validée par le Comité de Direction d’Orange France.
Profil recherché :
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 (Master 1, Master 2 ou année de césure) avec une spécialisation en Management des Risques en entreprise (exclus Banque et Assurance). Et recherchez un stage de 6 mois à partir du 04 janvier 2027.
Nous n'acceptons pas les stages en rythme alterné.
Vos compétences techniques :
- Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint, et idéalement des connaissances sur Power BI.
- Une première approche des normes (COSO, ISO 31000) et des outils de GRC est un plus.
- Vous montrez une forte appétence pour la data et l'intelligence artificielle.
- Un niveau d'anglais B2 (intermédiaire) est également nécessaire, notamment pour analyser des benchmarks et la documentation internationale (compréhension écrite).
Vos qualités :
- Votre rigueur, votre esprit d'analyse et surtout votre capacité de synthèse sont reconnus.
- Doté(e) d'une grande aisance relationnelle, vous savez écouter et communiquer avec pédagogie.
- Votre curiosité, votre proactivité et votre autonomievous permettront de vous épanouir pleinement dans ce poste.
Notre promesse
Chez Orange, vous évoluez dans un environnement riche et stimulant où la diversité des missions vous permet d’explorer de multiples facettes de la gestion de risques opérationnels. Votre expertise s’enrichit chaque jour, portée par la variété des projets et la collaboration avec des équipes passionnées. Quand vous voulez exceller et relever des défis ambitieux, Orange est là.
Ce que nous vous offrons
- Une immersion unique au cœur de la stratégie d'un leader des télécoms, avec une vision à 360° des enjeux de l'entreprise.
- L'opportunité exceptionnelle de présenter vos travaux au plus haut niveau de décision d'Orange France.
- Un accompagnement personnalisé et un coaching sur-mesure par une experte du domaine, dans une ambiance de travail dynamique et engagée.
L’équipe
- Vous intégrerez une équipe d’experts animée par un véritable esprit d’équipe, de partage et d’entraide.
- Vous aurez un accompagnement personnalisé pendant toute la durée de votre stage ce qui vous permettra d’évoluer dans un environnement riche et stimulant, où la diversité des missions vous permettra d’exploiter de multiples facettes de la gestion des risques.
Intégrée à la Direction Finance et Stratégie d’Orange France, la Direction du Contrôle Interne Fraude et Revenue Assurance (CIFRA) est un acteur clé qui sécurise la performance financière et protège nos parcours clients. Nous allions expertise, innovation et collaboration pour anticiper les risques, prévenir la fraude et optimiser les revenus.
Date de début souhaitée : Jan 04, 2027, 12:00AM
Chez Orange, seules vos compétences comptent.
Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d’innovation.
Orange est une entreprise handi-accueillante : n’hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
À propos de l'entreprise
- Secteur
- Télécoms
- Taille
- 5 000 salariés et plus
- Métier
- Finance, Banque & Assurance