
Internship - Head Office - Group Strategy & Competitive Intelligence Intern
Air Liquide
- Salaire
- Non communiqué par l'employeur
- Télétravail
- Non précisé
- Contrat
- Stage
- Lieu
- Paris (75)
- Expérience
- Étudiant
- Publiée
- il y a 6 j
Data & IA · via Workday
Description du poste
The GSCI department is responsible for the following tasks:
- Group Strategy coordination and management ;
- Extended competition watch and market analysis ;
- Foresight to reveal and challenge long term assumptions and potentials.
Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?
To support the GSCI team, we are looking for an intern who will work on the following tasks:
- Collecting data and summarizing news related to the Industrial Gas sector and some Energy Transition trends ;
- Preparing analyses related to sustainability topics for the Group and its competitors ;
- Assisting in the financial analysis of competitors, including updating financial models ;
- Gathering insights and information for ad-hoc analyses on financial / M&A topics, market shares, business trends ;
- Updating and improving competition databases ;
- Preparing reports and presentations to communicate findings effectively.
Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?
- Currently enrolled in a Bachelor's or Master's degree programme in Business School or Engineering School.
- Good understanding of financial analysis and accounting.
- Proficiency in Excel (proficiency in Power BI, Google App Script is a plus).
- Analytical skills and attention to detail.
- Verbal and written communication skills (English fluency mandatory).
- Self-motivated with the ability to work independently and as part of a team.
- Eagerness to learn and adapt to new challenges.
Additional Information
- Air Liquide has been awarded the Happy Trainees label.
- The internship will take place in the Group's historical headquarters in the center of Paris at Quai d'Orsay (VIIe arrondissement).
- Desired start date: January 2027.
- Duration of the internship: 6 months.
#LI-CM2
Nos différences font notre performance
Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.
Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.
À propos de l'entreprise
- Secteur
- Industrie
- Taille
- 1 000 à 4 999 salariés
- Métier
- Data & IA