Contract Manager

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités dans les secteurs de la construction, des infrastructures et de l’ingénierie de projets, nous recherchons un Contract Manager H/F pour accompagner nos équipes sur des projets complexes à forts enjeux techniques, contractuels et financiers.

Vous intervenez aux côtés des directeurs et chefs de projet afin de sécuriser la performance contractuelle des opérations, depuis les phases d'offres jusqu'à la livraison des projets.

À ce titre, vous êtes amené à :

• Participer à l'identification des risques et opportunités contractuelles dès la phase d'appel d'offres.
• Contribuer à l'analyse globale des projets afin d'anticiper les impacts juridiques, financiers et opérationnels.
• Garantir la cohérence et la conformité des engagements contractuels.
• Accompagner la rédaction, la revue, la négociation et l'évolution des contrats tout au long du cycle de vie des projets.
• Identifier les risques contractuels, juridiques et financiers et proposer des plans de maîtrise adaptés.
• Participer à l'optimisation de la performance contractuelle en pilotant les modifications et avenants.
• Assurer le suivi documentaire contractuel ainsi que la traçabilité des évolutions de périmètre.
• Accompagner les équipes projets lors des négociations avec les parties prenantes et dans la gestion des litiges.
• Préparer et consolider les dossiers de réclamation.
• Participer au suivi des procédures amiables et précontentieuses (médiation, arbitrage, CCIRA).
• Conseiller les directions de projet en situation de crise ou de différend contractuel.
• Réaliser une veille réglementaire, juridique et contractuelle afin d'anticiper les évolutions du secteur.

Vous évoluez dans un environnement collaboratif en interaction avec les directions de projet, les équipes opérationnelles, les donneurs d'ordre et les différents acteurs du projet.

Profil recherché

Profil recherché

Nous recherchons un professionnel capable d'intervenir comme véritable partenaire des équipes projets sur les enjeux contractuels et financiers.

Vous faites preuve de :

• Rigueur et sens de l'organisation.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Capacité d'anticipation et de gestion des priorités.
• Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
• Force de proposition dans la gestion des risques.
• Capacité à évoluer dans des environnements projets complexes et multidisciplinaires.

Une connaissance des pratiques de management des réclamations et de résolution des différends constitue un atout important.

Formation

• Bac+5 minimum en droit, droit de la construction, droit des affaires, ingénierie ou formation technique avec forte dominante contractuelle.

Expérience

• Minimum 5 ans d'expérience en Contract Management.
• Expérience acquise dans les secteurs de la construction, de l'ingénierie, de la maîtrise d'œuvre, de l'assistance à maîtrise d'ouvrage, de la maîtrise d'ouvrage ou du contractant général.
• Expérience sur des projets complexes et multidisciplinaires fortement appréciée.

Rémunération et avantages

Le salaire proposé pour ce poste se situe entre 50 000 € et 60 000 € brut par an, selon votre expérience et vos qualifications.